La valutazione del rischio stress lavoro correlato (anche in tempi di Covid)

Mercoledì 8 luglio dalle 14 alle 18, si terrà un live webinar dal titolo “La valutazione del rischio stress lavoro correlato (anche in tempi di Covid) -Considerazioni operative, dinamiche aziendali e organizzative.

Destinatari:

Rspp Responsabili del servizio di prevenzione e protezione

Medici competenti

Avvocati

Psicologi

Professionalità afferenti alla medicina del lavoro

Premessa

Lo stress lavoro correlato è riportato come categoria di rischio da valutare nel documento di valutazione dei rischi (DVR) di ogni azienda. La normativa prevede l’intervento di persone competenti e specializzate, genericamente.

Il tipo di rischio, proprio perchè include la soggettività e la percezione umana, pone interrogativi su metodi e processi per ottenere un risultato adeguato non solo aderente alla normativa ma anche utile ai lavoratori e alle aziende.

FINALITÀ

Il corso si propone di facilitare la comprensione e quindi l’esecuzione della valutazione del rischio stress, attraverso esempi e riflessioni aderenti alle recenti teorie e alle normative applicate.

OBIETTIVI:

1. fornire ulteriore competenze oltre a quelle già esercitate dalle figure coinvolte per legge nella valutazione del rischio
2. Fornire un confronto attraverso esperienze sul campo del docente
3. Portare il discente a riflettere sull’operatività della valutazione dello stress
4. Assumere un modello di intervento flessibile ai contesti e al contempo aderente alla normativa
5. Apprendere la capacità di cogliere sfumature e segnali importanti nella valutazione del rischio

CONTENUTI:

1. Il valutatore e la committenza
2. Lettura delle dinamiche organizzative
3. Preparazione dell’azienda alla valutazione
4. Esecuzione della valutazione del rischio stress
5. La rendicontazione degli esiti
6. La stesura del report finale e il post valutazione
7. La fase di monitoraggio

Presentazione della docente:

Dott.ssa Cristina Donati Marello, 54 anni Torinese, psicoterapeuta sistemico relazionale e psicologa del lavoro, laureata all’Università di Psicologia a Torino in “Gestione delle risorse Umane e sviluppo organizzativo”.

Svolge attività nelle aziende in libera professione, in studio privato e attualmente in comunità riabilitativa psichiatrica di tipo B

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